地方返税政策怎么计算的(当日/理解)

银行存款，送实物礼品这件事，估计大部分朋友都已经习以为常了。

往常在线下银行网点，存钱送点“柴米油盐”，很少有人会意识到“税”的话题。

主要是奖品价值不高，也就没这个担忧。

但是在线上，可就没这么简单了。

什么送积分、给现金、送实物、送虚拟礼品的场景，可以说屡见不鲜~

那背后，究竟是怎么一回事呢？

拆几期，稍微聊聊，不一定完全准确，各位就当管中窥豹下吧。

本期，先聊下“灵活用工和现金奖励发放”，

众所周知，银行存款产品的利率虽是“市场化”，但也不是无序的。

银行发行存款产品的利率，都是会需要上报。一旦，你的存款产品利率过高，是会需要被“指导”的。

大致是一种“有序”的市场化。

存款算是银行最基本的金融产品 ，你说卖产品，有点营销活动，是不是很应该？

储户就是银行的最基础的用户，给自己的用户，搞点运营活动，是不是很合理？

很多朋友有个常见的误区，以为银行存款送礼品是违规的。

其实不然，适当的尺度下是OK的。

因此看到存款是送油、送米、送牛奶，那是再正常不过的。

再额度再大点的，小恩小惠肯定是不行了，就会升级为送会员、送积分。

最高级的，应该就属于送专属权益、送特别服务了。

站储户角度上去看，现实点的朋友一定会考虑这块折现的问题。

在“海鲜市场”上，这类礼品的转让，屡见不鲜。

“适当的尺度”这1点，站普通储户角度，其实是很难分辨的。

很多时候，银行会把握自己的合规性，极少会考虑储户的影响。

因此，在坦然接受大部分奖励的时候，身为储户多少考量下奖励的发放形式，还是有一些必要的。

比如，有些“现金奖励”，你是不是能拿，可以品一品。

前段时间，估计不少朋友有看到不少网红带货，然后被查，涉嫌逃税、漏税的故事。

有没有朋友，好奇这些网红是怎么“逃税”的不？

其实背后跟一个名词有很大关系，叫“核定征收”。

在某些地方有一些优惠政策，个人独资企业可以以未提供完整、准确的纳税资料，不能正确计算应纳税所得额的为理由，享受的一种优惠政策。

其实就是给一些小规模纳税人制定的特殊税收政策（具体就不过多展开了）。

咨询了一些“中介”，个人独资企业在核定后的税率（传说）最低甚至可以到1%以下（甚至部分地方还有额外的返税政策）。

放在个人角度看去看，就是“节税”。表面实现的“效果”是，将最高的45%的所得税税率，降低到“个位数”的税率。

很多线上的这种所谓的“税优”平台，背后的核心大都就是这个。

举个例子，某个人A与某平台B有合作，某平台B要给某个人A发放了200万的“佣金”。如果按照正常的劳务报酬所得形式发放的话，税率非常高，年累计超过96万以上的部分就要适用45%税率。

那如果某个人A成立了个人独资企业C，某平台B与某个人A的合作就变成了与个人独资企业C的合作。

此时就可以使用个人经营所得的税率，累计之后最高是35%。某种程度，这个也就OK了，已经少了10%。

但“人心不足蛇吞象”，35%有些人还嫌多。

于是就偷偷成立多家个人独资企业，且都以无法提供完整、准确的纳税资料的形式，采用“核定征收”报税。实际只承担1%不到的税费，来达到“逃税”的目的。

简单列个公式：

某平台B--》某个人A，税率高；

某平台B--》个人独资企业C（某个人A成立），税率低（核定征收）；

回到咱们遇到的一些场景中去看，出于用户体验的考量，“某些Bank”是有额外现金奖励发放的需求。

如何“合规”的发放“现金奖励”给某些用户，是“某些Bank”在考量和解决的。

于是乎，现实中就出现了个“税筹平台D”的角色。

假设“某些Bank”向某“税筹平台D”采购某些服务，然后由某“税筹平台D”向某些用户发钱，在“某些Bank”的角度，是不是就很合规了？

那某“税筹平台D”如何向某些用户发钱呢?其实，“灵活用工”就属于其中一种方式之一。

“灵活用工”这个词，最著名的场景，应该就是跟“某团”有关了。

“某团”曾要求旗下骑手注册“个体工商户”，而骑手以“个体工商户”的名义为“某团”提供配送服务。简单来说，这种用工关系，就是“灵活用工”。

为什么这么干，除了社保的成本缘故，剩下就是第2部分聊的“核定征收”下的“节税”。

好，回到当前模式下来看。

如果用户成立了个人独资企业C，那“税筹平台D”就可以以“灵活用工”的形式与个人独资企业C产生关系。

完整链路，简单罗列下。

“某些Bank”--“采购”-->某“税筹平台D”的某些服务，某“税筹平台D”--》个人独资企业C（某个人A成立）。

再优化下的底层结果，可以是“税筹平台D”与个人独资企业C（某个人A成立）达成合作，派遣用户到“某些Bank”服务。

是不是，看似走得通？

在某些bank的视角来看，正常合作采购某些服务，合规。

在用户视角来看，拿到的是现金奖励。

在某“税筹平台D”来看，提供服务、合作，很正常。

唯一可能有“瑕疵”的，就是在于“真实性”，这块就不便过多展开了。

*当然，以上纯属猜测，各位请勿对号入座。

有朋友问了，如果“某些Bank”直接给某些用户发“现金奖励”不行吗？

肯定不行，一方面毋庸置疑的不合规。

另一方面，部分用户对这些“现金奖励”认知会有差异，不一定会明白需要计入个人所得税。按现有的累进计税方式来看，年末如果合并扣税，次年来个补税，估计不少人会“投诉”。

再者，早前聊这个问题的时候，还提到了一个公务员、军人的问题。

这里再简单解释下。

• 公务员的问题，在于是否从事营利性活动。

在《公务员法》第五十三条 ：“公务员必须遵守纪律，不得有下列行为：(十四)从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务” 。

• 军人的问题，在于不可以经商。

根据《中国人民解放军内务条令》第一百一十四条：军人不得经商,不得从事本职以外的其他职业和有偿中介活动。

所以，一旦采取这种方式，在形式上是对这2类用户有一定影响的。

这里，我不得不说，很佩服某银行“良心”的强行把这2类用户拦在了活动外面。

有朋友，还质疑，为什么这样？

答案，大概率就是本文所说的。

相反，历史、现状其实有不少银行（包括一大批三方平台）可不是这么操作的哦。