国税申请退税情况说明(关于退税情况说明)

1.）每周周一准备领导开会所需资料（根据工程部、物业部提交的周报资料制作中心周报表、根据各个部门提交的每周缺编情况制作中心缺编表格（注：领导于每周一下午两点从中心出发去往总部开会，开会所需资料须在两点前准备好）。(一般纳税人增值税申报步骤:(1括号先进入开票系统抄税，导出销项发票，(2括号关闭开票系统(3括号进入网上抄报税系统点击远程抄报税，(4括号关闭远程抄报税系统，(5括号进入网上申报系统填报申报表，(6括号报税成功后再进入网上抄报税系统点清零解锁。由于此情况特殊，专管员签字后先申报纳税，然后写以情况说明递交领导申批处理。

2.涉及到会计分录情况说明以及明细帐总帐科目设置情况说明。清算实施办法外贸企业由进出口税收管理局负责组织清算。申报简要说明：时间要求一般每月10日前完成预申报，15日前完成正式申报。

3.涉及金钱的请示文件待中心领导签完之后递给财务（需递交财务的单据登记在财务文件签收本）。各各月份各季度真实财务报表与情况对比说明，本金计提与偿付，借款发生时等相关会计分录从金碟软件导出来与报表情况对比说明。

4.在和专管员说明情况后，专管员签字后先申报待随后查明原因。（9括号收回税务局正式反馈及申报汇总表原件。简要操作流程：（1括号整理和核对单据：日常收到报关单和核销单原件，先对上月已申报未收齐报关单和核销单的纸质单据进行整理对应。

5.十增值税进项明细与销项明细和应交税金明细帐，与收入明细帐、应交税金明细帐、原材料明细帐、应付帐款明细帐对比情况说明，尤其是收入明细帐与开票收入明细帐和未开票收入明细帐差异比对，未开票收入形成原因，转销情况和差异结存情况明细说明。

1.2001年实行免、抵、退税生产企业在所属2001年度计算的应退未退税额，应于2002年度所属1月份增值税纳税申报中在增值税纳税申报表中第23栏冲减。

2.退税机关限定出口企业截止申报所属2001年度出口退税时间为2月10日，并作为与出口企业对帐的时间，未申报的2001年度应退税款列入清算备案表中。2014年元月份到大厅申报2013年12月份税费时，仍然是非正常状态。

3.按发票、核销单、报关单的顺序和当月销售收齐单据的一进行装订。）文件传递、存档流程（注：每周一下午领导开会，递总部文件用信封装好后可由领导带去；每周四财务会送单上总部，递总部文件用信封装好后可转交财务带去；每周三总部行政例会，递总部文件用信封装好后可由行政部开会的人员带去。

4.）支付证明单（例：复印机租赁费）支付证明单的填写：抬头（名盛广场管理服务中心行政部）、日期（填单日期）、事由（支付：需付款的项目）、价格（以实物的实际价格填报）、金额合计（金额合计的大写和小写）、经手人（填制单据人员的姓名）单据后面需用一张二次纸黏贴需报销费用的发票（如发票与所要报销的内容不一致时，以发票的内容为准，然后用铅笔在后面进行备注实际用途）。

5.十受理情况:填写核对接收纳税人、扣缴义务人资料的情况。特向贵局申请退回已缴纳该笔业务的2965元营业税。

6.证件号码（身份证号码）、单位名称（广州华诚物业发展有限公司）、提取原因（与相对应的原因打勾）、申请人签字。退税机关主要负责企业退税是否正确，进口料件应抵扣税额是否在退税款中进行了抵扣。

1.清算处理对已列入备案表的出口货物应退税款，在2002年6月30日以前，出口企业仍未取得有效退税单证的，主管退税机关不得受理企业的退税申报。保安部的基数是1310；物业部、行政部、财务部、工程部的基数都是1700。

2.月底应核对一下当月销售明细账与出口退税发票，将明细账附前出口退税发票按明细账顺序附后。

3.移交人：接收人：日期：2011年11月9日交接清单公司证件（详见清单一）。

4.每每月度每季度提供各家银行的财务报表，以及与真实报表相比较调整过科目、调整方法说明。两种章都需要领导签字，中心章是在严总处签名之后就可以盖印的，公司章是严总签完字之后再递上总部行政由总部各领导签完字之后方能盖印。

5.即存量企业由地税部门征管，增量企业由国税部门征管。1元(其中营业税2965元，城市建设税207。

6.纳税人退税账户与原缴税账户不一致的，须另行提交资料，并经税务机关确认。）免抵退税申报系统的资料。延期收款金额为。

7.住房公积金提取申请：资料册里有住房公积金提取申请表，该表一式三份，提取者需填写一致，并经公司盖章之后方能生效。

8.出口退税申报报表三套了法人、财务负责人、经办人签字或盖章或加盖公单。

9.到原办理确认单的退税机关办理核销手续。一般需盖公司章的文件：各部门递交上来的函、合同、服务协议等（合同盖章时需检查合同提供方的签名和盖章是否完整，超2页以上的合同须加盖骑缝章。清算内容应根据总局下发的《出口货物退(免)税清算管理办法》中的清算内容全面清算。

10.）年假清单（请年假的员工，必须先进行核实，并在电子版上做好登记。