领导把奖金发在员工卡上避税(当日/理解)

一般而言，年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。年终奖个人所得税的计算办法也与一次性奖金的计税办法一样。纳税人取得全年一次性奖金，应该单独作为一个月的工资薪金所得计算纳税，由扣缴义务人员发放时代扣代缴个人所得税。

现在我们很多人在找工作的时候都会考虑企业是否发放“年底双薪”，其实年底双薪是指机关、团体、企事业单位职工取得的年终第13个月奖励性工资，实际就是单位年终对职工考核后给予的奖励，这也是一种年终奖的概念，其个人所得税的计算办法与一次性奖金的计税办法一样。

有不少企业在发放年终奖时为了让员工少缴纳个人所得税，通常会找发票报销。即一部分收入政策申报个税，其他部分用发票报销，借此达到“节税”目的，直到现在还有很多小企业在用这种方法避税。比如：去找人开个办公用品的发票等。

随着发票系统的升级，发票监管越来越严格，增值税发票管理新系统必须选择相应的编码开具增值税专用发票和增值税普通发票，对未按规定规范使用税收分类编码的纳税人，主管国税机关将依照相关的法律法规予以处理。

温馨提示：没有商品购销或者没有提供、接受劳务、服务而开具普通发票；虽有商品购销或者提供、接受了劳务、服务，但是开具数量或金额不实的普通发票。这都算虚开发票。