工会经费所得税前扣除(缴纳工会经费可以税前扣除的比例为多少)

1.建立工会组织的单位，先按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费全额向工会组织拨缴，取得《工会经费收入专用收据》；或者向受委托代收工会经费的税务机关缴纳，取得工会经费代收凭据。全国总工会将视基层工会组织建设和工会经费收缴改革的进展情况确定支持政策的后续时限。补充养老保险和补充医疗保险支出扣除比例：5%政策依据：《财政部国家税务总局关于补充养老保险费、补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》（财税〔2009〕27号）规定，自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；一个企业要计提工会经费，是来源于企业薪金总额的2%。

2.具体来说建立工会组织的单位，先按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费全额向工会组织拨缴，或者向受委托代收工会经费的税务机关缴纳。非金融企业向非金融企业借款的利息支出，不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分，比如：2工会经费热点问题答题问题一我们企业没有成立工会，是否就不需要缴纳工会经费。

3.分级拨缴按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费后，按当地规定比例一般为40%向受委托代收工会经费的税务机关缴纳。对受疫情影响严重的中小企业，依法核准其延期缴纳税款申请。

4.包括工会组织日常的学习、劳动竞赛，举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用，以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出。

5.发改体改〔2020〕1566号对小微企业2020年1月1日至2021年12月31日的工会经费，实行全额返还支持政策，算是一个全国性的优惠。国家税务总局公告2010年第24号《国家税务总局关于工会经费企业所得税税前扣除凭据问题的公告》第一条规定自2010年7月1日起。

6.企业所得税是企业必须要交的一种税，是组成国家税收的一个重要部分，企业所得税是要进行税前扣除的，扣除根据不同的扣除项目是有不同的扣除比例的。

1.切实落实常态化疫情防控和复工复产各项政策，简化优惠政策适用程序，深入开展有针对性的政策宣传辅导，帮助企业准确掌握和及时享受各项优惠政策。

2.拨缴的职工工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在企业所得税税前扣除。部分地区也会出台一些优惠政策。现在有些地方开始有相应的规定，对没有成立工会的企、事业单位基本都是需要按照工资总额缴纳筹备金的。

3.不准单位行政利用工会账户，违规设立小金库。建立工会组织的缴费单位，先按每月全部职工工资(薪金)总额的2%向工会组织或者税局拨缴工会经费，然后其中60%部分拨给所在单位工会，40%部分上缴上级工会。

4.按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费后，按当地规定比例（一般为40%）向受委托代收工会经费的税务机关缴纳，取得工会经费代收凭据；留成部分（一般为60%）由企业拨付给其所在的基层工会，取得本单位基层工会开具的《工会经费收入专用收据》。工会专职人员的工资由工会经费开支，其他各种待遇是于本企业其他职工相同，合伙企业的合伙人是法人时，按照企业所得税缴纳，通常在不考虑其他优惠条件时是按照25%的比例缴纳企业所得税。

5.根据现行税法规定，企业发生的工会经费和职工教育经费支出，可以按照规定比例在企业所得税税前扣除。对于新办的企业，有些地方规定开办成立满6个月开始，也有些地方是满12个月开始缴纳。

6.是也有个别地区给了优惠政策，湖南为了支持小微企业发展，就制定了免征工会经费政策，其他地区是否也有类似政策，详细还需要咨询当地。

7.《国家税务总局关于税务机关代收工会经费企业所得税税前扣除凭据问题的公告》国家税务总局公告2011年第30号规定自2010年1月1日起，在委托税务机关代收工会经费的地区，企业拨缴的工会经费，也可凭合法、有效的工会经费代收凭据依法在税前扣除。

8.其实准确地说，建立工会组织的企业事业单位，拨付的活动经费叫工会经费，未成立工会的拨付的叫工会筹备金。

1.不准将工会账户并入单位行政账户，使工会经费开支失去控制。40%上缴上级工会，60%记入公司帐户。

2.对小微企业2020年1月1日至2021年12月31日的工会经费，实行全额返还支持政策。职工教育经费支出扣除比例：8%政策依据：《财政部国家税务总局关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》（财税〔2018〕51号）第一条规定，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；准予在以后纳税年度结转扣除。工会经费和职工教育经费税前扣除比例企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，可以明确的是，合伙企业实际上是先分后税的原则，即合伙企业有了所得后不是先缴税，而是要把企业所得按照合伙人的比例分配出去，然后以合伙人为纳税义务人再缴税。

3.未建立工会组织的单位，按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会建会筹备金全额向上级工会组织拨缴。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；准予在以后纳税年度结转扣除。

4.累计结转超过上一年度职工工资总额2%的，当年不再从管理费用中安排。工会经费政策：小微企业2020年的工会经费，全额返还根据《关于支持民营企业加快改革发展与转型升级的实施意见》（发改体改〔2020〕1566号）规定，对小微企业2020年1月1日至2021年12月31日的工会经费，实行全额返还支持政策。

5.包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用。所以未成立工会也要缴纳工会筹备金，具体要以当地工会法实施办法为准。60%由企业拨付给其所在的基层工会，未设立基层工会的，待建立工会组织后由各单位拨付本单位工会。

6.在规定时间内成立工会组织的上级工会再按规定比例一般为60%转拨给缴费企业基层工会，在规定时间内未成立工会组织的，以前缴纳的工会建会筹备金不再返还。如果你向税务局申报的是按照工资总额2%计算的工会经费，那就是这种方式。