驻马店财务公司(驻马店金马财务公司)

培训伊始，驻马店易轩财务管理有限公司总经理杨松波、易轩财务人力资源总监赵利青和各部门相关负责人依次宣读了各自岗位的工作职责，彼此加深了印象，深化了责任。8月18日，驻马店易轩财务管理有限公司在金龙科技园4楼会议室召开为期一天的内部培训会。通过此次学习，各企业财务人员理清了最新税收政策的脉络与应用规则，熟悉掌握税务机构改革税制改革规律与规则以及税收筹划。

复杂的财务报表、现金流等，通过一个个生动的具体案例、一个个清晰的流程图淋漓尽致地展示出来。公司坚持诚实守信，共同发展的经营理念，打造了一支团队协作、勇于开拓的高素质营销队伍，以优质的服务，灵活有效的方式开展业务。公司本着成人助己，大同共嬴的宗，倡导创业、创新、共享、共进的企业精神，弘扬严、细、诚、信、和高效务实的解决中小企业财务问题，扶持具有广大发展潜力的优秀中小企业和个人，安全、快捷、高效的迈向成功，致力于打造高端国际化职业人才培养与人力资源配置，为企业与人才搭建最便捷、经济、高效的国际直通平台。

培训接近尾声之时，大家纷纷上台发表了自己的收获和感悟，现场气氛空前活跃。我们既要努力解决问题，也要竭力创造需求，一方面满足员工实现自我价值的需要，一方面使企业获得竞争优势，焕发企业活力。

易轩财务总公司、子公司及各分公司的30余位领导和员工参加了此次培训。她表示，内训的开展有利于促进各分公司的交流沟通，有助于提升员工的业务技能，无论是对个人还是企业，都是一种无形的能量和财富。

易轩财务将以此次内训为契机，肩负使命，心怀愿景，继续努力为企业发展和价值提升赋能，成为行业内最受欢迎和值得信赖的卓越品牌。所以从这类中资企业转到外企工作，首先要转换的思维就是按职能定位分工：做账的不管分析，分析的不管做账。

无规矩不成方圆，只有严明的纪律和严格的管理，企业才能走的更稳更长远。李香羲董事长在总结讲话中，大力赞扬了大家积极互动，勤于思考的学习力和行动力。近年来，驻马店易轩财务管理有限公司结合实际，狠抓培训，凝聚了员工团结奋进的精神力量，结出了稳健发展的丰硕成果。

此次内训旨在通过加强学习，提升员工学习力，让员工更好地履职尽责，为加快提升企业核心竞争力和可持续发展注入新的活力。在接下来的工作中，大家要牢记使命，明确目标，拿起执行力，拿起领袖精神，朝着公司的战略和蓝图，不断发挥自己的光和热。作为公司的一员，三位与会人员结合实际，阐述了自己精彩的观后感。

大家在震撼人心的视频中感受到公司给个人、社会发展带来的影响和发展。紧接着，易轩财务董事长李香羲围绕企业概况、市场战略、人才战略和现实基础与挑战四个方面进行解读，让大家对易轩的发展历程、现状和前景有了更直观的认识和了解。李香羲说到，每个人都与公司有千丝万缕的联系，公司承载了梦想与创造，公司也成就了彼此。

期间，除了谈经验、传技巧、找问题，李二菊还推荐了画流程图的实用小工具，切实帮助大家提高工作效率。